Официально опубликовано постановление ПФР от 23.11.2016 № 1058п с формами документов, используемых в целях привлечения работодателей к ответственности за нарушения в сфере индивидуального (персонифицированного) учета.

Текст документа размещен на Официальном интернет-портале правовой информации 10 мая 2017 года.

Так, в частности, постановление утверждаются:

  • форма акта о выявлении правонарушения в области законодательства об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования;
  • форма решения о привлечении страхователя к ответственности за совершение правонарушения в области законодательства об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования;
  • форма решения об отказе в привлечении страхователя к ответственности за совершение правонарушения в области законодательства об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования;
  • форма требования об уплате финансовых санкций за совершение правонарушения в области законодательства об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования;
  • форма уведомления об устранении ошибок или несоответствий между представленными страхователем сведениями и сведениями, имеющимися у ПФР.

Кроме того, постановление содержит требования к заполнению перечисленных форм.

Новые формы документов вступят в силу с 21 мая 2017 года.

Напомним, с 1 января 2017 года ПФР продолжает вести персонифицированный учет. При этом организации представляют в ПФР ежемесячно сведения о застрахованных лицах (по форме СЗВ-М) и ежегодно сведения о страховом стаже застрахованного лица (по форме СЗВ-СТАЖ).
Подробнее: http://buh.ru/news/uchet_nalogi/57098/

«Тюмень-Софт»

 Адрес:625000, г. Тюмень, ул. Салтыкова-Щедрина, д.44.

Тел/факс: +7 (3452) 680-960, 680-964

 Е-mail: info@tyumen-soft.ru